世界上最性感的三个字是:

发布者:青灯问童子 2023-11-16 20:07


夜读·开卷有益

张爱玲说:“出名要趁早。”


知名商业演讲策划人、专栏作家马徐骏则说,出名很容易,但要是“成名”,一字之差,性质就大不一样了。


马徐骏的新书《成名:如何正面影响并帮助更多人》是一本看得懂、学得会、用得上的实用手册。如果你把成名当成目的,你大概很难成名;如果成名是你为了帮助更多的人而不得不承担的责任,那么你会从这本书里得到许多经验和启发。


一起来读这本书。


不讲道理,讲个故事


我们经常会在网上看到这样的说法:“好看的皮囊千篇一律,有趣的灵魂万一里挑一。”


这句话的下一句是:“成年人不做选择,两个都要!”


这说明想要好看的皮囊是相对容易的,依靠保养、化妆或者医美等方式便可达成,有趣的灵魂却非常少见,也很难被人为塑造出来,要不然怎么这么多人嚷着要找“有趣的灵魂”呢?


物以稀为贵嘛。


不过,我要告诉你一个非常简单的方法,让你很容易成为一个灵魂有趣又受欢迎的人,那就是学会讲故事。


在这之前,我们先区分一下道理和故事。我们从小到大听了太多的道理,却还是有许多问题。不是因为这些道理没有用,而是因为我们不知道应该怎么去理解和使用这些道理。


换一个视角去理解,这些道理的传达方式有问题:道理是抽象的,而人脑天然对抽象的事物没有感觉,需要借助场景和情节才能理解道理,即通过故事感知。


让我先给你讲三个小故事,你可以体会一下故事与道理之间的差异。


第一个故事来自著名的拳王阿里。


1975年10月1日,33岁的阿里与另一位拳坛猛将弗雷泽进行第三次较量,因为前两次战绩一胜一负——弗雷泽赢了第一场,阿里赢了第二场,于是第三场变成了举世闻名的“世纪之战”,两人决定在菲律宾马尼拉决斗。


比赛打得非常艰苦,到了第15回合,阿里和弗雷泽都表示不能再打了,但在大家的劝说下,两人还是决定再打一轮。


快结束时,阿里觉得自己输了,乔弗雷泽也觉得自己坚持不下去了。


关键时刻,阿里对教练说:“把白毛巾扔出去,我们投降吧。”在拳击比赛中,扔白毛巾代表投降。


就在阿里的教练准备扔白毛巾的时候,弗雷泽的教练先一秒把弗雷泽的白毛巾扔了出去,阿里赢得了比赛,登上了拳王的宝座。


这个故事告诉我们一个朴素的道理,坚持到底就是胜利。


第二个故事来自乔布斯。


1995年,美国知名科技记者罗伯特·科林利制作的《书呆子的胜利》节目采访乔布斯。在访谈中,乔布斯讲了一个光滑石头的故事。


“光滑的石头是磨出来的。”


每次(新产品计划)刚开始的时候,我们都有很多很棒的想法,团队对他们的想法深信不疑。这一刻,我总会想起自己小时候的一幕。


街上有个独居的男人,他已经80岁了。我接近他,想让他雇我帮他除草。有一天,他说:“到我的车库来,我有东西给你看。”他拉出老旧的磨石机,架子上只有一个马达、咖啡罐和连接二者的皮带。接着我们到后院捡了一些石头,一些很普通、很不起眼的石头。我们把石头丢进罐里,倒点溶剂,加点粗砂粉。之后,他盖上盖子,开动电机对我说:“明天再来看看。”第二天回到车库,我们打开罐子,看到了打磨得异常圆润的石头!


本来只是寻常的石头,经由互相摩擦,互相砥砺,发出些许噪声,变成美丽光滑的石头。


在我心里,这个比喻最能代表一个竭尽全力工作的团队。集合一群才华横溢的伙伴,通过辩论、对抗、争吵、合作、互相打磨,磨砺彼此的想法,最终才能创造出美丽的“石头”。


据说,乔布斯特别爱给团队讲这个故事,并常以此告诉员工,你们都是优秀的人,所以不要害怕摩擦,只有碰撞摩擦,才能从普通的石头变成晶莹漂亮的石头,好的想法和创意才能产生。


最后一个故事,是客户问我“为什么你的教练辅导收费这么贵”的时候,我会和他们讲的一个故事。


一天中午,一位白领在纽约中央公园吃午餐,看见边上有个街头画家在画画,画得很不错。于是,他问画家:“你能给我画张肖像吗?”


那位画家说:“好,没问题。”


他大笔一挥,用了5分钟就画了一张惟妙惟肖、特别好看的素描。


白领很高兴,问画家:“多少钱?”


画家说:“100美元。”


白领很生气,他掏出钱说:“我不是掏不起这个钱,但是你记住,你画这张画只用了5分钟。”


那个画家接过钱,很有礼貌地鞠了一躬说:“先生,纠正您一下,我画这张画,总共耗时15年3个月6天零5分钟。”


故事讲完了,这个故事要说明什么?答案是请尊重专业。


如果你随便找一个人画一张像,确实便宜,但绝不可能在这么短的时间里画得惟妙惟肖。画画本身看起来只花了5分钟,但画家之前的积累要足够深厚,才能这么快达成客户的需求。


这个故事,我觉得对很多专业技术人员都有用,在你要向别人解释你的工作价值时,就可以讲这个故事。


故事讲完了,你可能会觉得这是三个好故事,很有趣,也很有说服力。那么,我来问你一个问题,假设我们把顺序换一下,先讲道理,再讲故事呢?


效果恐怕就会天差地别了。


其实哪怕只讲好这三个故事,不讲任何道理,听的人也会觉得津津有味。


故事中蕴含道理,而道理中是不会有故事的。


可以说,故事是人类传递信息最古老也最有效的载体。


几万年来,人类大脑处理信息的方式并没有什么区别,都是喜欢具体的,讨厌抽象的。


道理是抽象的,故事是具体的。因此,我们都喜欢讲好故事的人,不喜欢开口就讲大道理的家伙。



你看,要拥有有趣的灵魂,会讲故事是不是最简洁、有效的方式?


人类对于故事的渴望是刻在基因里的。


通过故事,我们完成了对历史和文化的传承,完成了知识和教育的传递。故事里包含着古老的人类记忆,故事是人类传递信息最古老也最有效的载体。


现代人的大脑处理信息的方式与我们的祖先并没有什么太大的区别,我们都爱听故事,不爱听道理。


我们都知道一个说法叫“以理服人”。其实,这个说法其实不准确,你会发现从小到大我们学的好多道理并非唯一,是有场景和情境的。


有人说“万般皆下品,唯有读书高”,就有人说“读万卷书,不如行万里路”。


有人说“宁为玉碎,不为瓦全”,就有人说“好汉不吃眼前亏”。


有人说“浪子回头金不换”,就有人说“开弓没有回头箭”。


这便是为什么只要讲道理,总有人会和你抬杠,杠上三天三夜也分不出胜负。道理是空的,如果不放在具体的场景里,就没有价值。


讲道理是说服不了别人的,因为一个正确的道理的反面是什么?不是错误的道理,而是另一个正确的道理,因为错误的东西不会成为道理。


真正有说服力的,是故事。


小孩子经常会说一句话:“给我讲个故事吧!”


你几乎不会听到哪个孩子说:“爸爸,再给我讲个道理!不讲我睡不着。”


小孩子爱听故事,难道成年人就爱听道理吗?


现在无论看网络小说、电影,还是刷短视频、影视作品解说,大家爱听、爱看的都是故事,而不是大道理。


商学院里的案例教学,也是讲故事——讲一个成功或失败的商业故事,然后从中得出一个结论,这样的教学效果会更好。


要做有吸引力的分享和演讲,有足够多的好故事几乎是决定性因素。


世界上最性感的三个字是:然后呢?


如果你想要一个简单的方式开始,那么有一个方法——童话般的开始。


一般童话故事的开头是这样的:


很久很久以前,在一个遥远的王国,住着这样一群人……


看起来很套路的开头,其实构建的是一个完整的故事背景,交代了时间、地点和人物。


遵循这样的思路,我们可以把讲故事变成一个启发式填空题,因为一般人讲故事,最难的就是找到背景和细节,我们不妨以自己经历过的重大事件为启发,构建一个背景,比如:


2022年冬奥会开幕式的时候,你在哪儿?和谁在一起?你们在做什么?


你高考前的一个晚上在哪儿?你在做什么?有什么样的感受?


你第一次失恋是在什么时候?为什么失恋?你是如何度过的?


…………


你会发现,这就是“童话般的开始”,一旦有了这个开始,记忆的闸门就会开始松动,你的经历也会水到渠成地开始流淌,最终变成一条满是故事的河流。


知道如何挖掘故事后,怎样才能增强一个故事的吸引力呢?


按照“童话般的开始”的模板,我经常会这么举例:


“很久很久以前,在一个幸福的王国里,有一位慈祥的国王和一位美丽的皇后,皇后怀孕了,孩子却不是国王的……”


不要笑,你发现了吗?故事开始了,这一句话,不但时间、地点和人物都有了,还构建好了“冲突”。


而“冲突”才是一个故事的真正核心,我们之所以会认真听一个故事,是因为我们会关心故事里的冲突是如何被解决的。



“冲突”可以分为三个层次:外部冲突、内心冲突和道德冲突。


简单来说,外部冲突就是环境背景的障碍,杰克和罗丝要克服的外部冲突,除了阶层的差距,还包括即将在深夜里沉入冰海的泰坦尼克号。


道德冲突指的是,面对道德选择困境时,我们是不是正确的,是否在坚持做正确的事。几乎所有人都是发自内心地想做一个好人,在电影《肖申克的救赎》里,被冤枉入狱的银行家安迪,不管监狱环境如何黑暗,无论其他囚犯和狱长多么可怕、贪婪,他始终坚信自己的清白,也没有放弃对自由的向往。我们愿意做一个好人,而不是做一个彻头彻尾的坏蛋,这符合道德标准和朴实的价值观。


外部冲突和道德冲突处理起来是相对简单的,最难处理的其实是内心冲突。绝大多数人面对的内心冲突都是一样的,即“我是否真的能做到”。


在面对巨大的挑战以及看似不可战胜的敌人时,人们相信自己是正确的,道德冲突被解决,我们想办法、找资源来克服外部环境带来的冲突。但最大的问题恰恰来自我们内心的不自信。不管是钢铁侠还是蜘蛛侠,哪怕是超级英雄也会面临自己内心的冲突,这是“神化人物身上的人性”;而对普通人而言,能够战胜自己内心的怀疑和不自信,获得勇气去挑战困难,展现的恰恰是“凡人身上的神性”。


当你知道如何通过外部冲突、内心冲突和道德冲突打造一个吸引人的故事内核的时候,还有一个小工具可以帮助你检验这个故事是否有魅力、吸引人,这就是“幼儿园测试”——你不妨尝试给小朋友讲讲你的故事。



小朋友是这个世界上最不给面子的“生物”,你讲的故事如果无聊、没有意思,小朋友才不管你是谁,如果得不到认同,他转身就不理你了,你还对他无计可施。


换句话说,你在小朋友那里能得到最真实的反馈。


如果一个故事,小朋友都听得津津有味,你放心,成人肯定喜欢听。


世界上最性感的三个字是:然后呢?


当你讲到一半停下来了,小朋友问你“然后呢”,就说明这个故事他听进去了,他想知道结果,这个故事就是成功的。


反过来还有三个字是最糟糕的:“没了吧”。


这说明听众已经很不耐烦了,这个故事是失败的。


下次,不妨尝试着用“童话般的开始”“冲突”和“幼儿园测试”这三个工具,来检验一下你的故事的吸引力。



《成名》是一本看得懂、学得会、用得上的个人影响力打造手册,毫无保留地展示了马徐骏对内容的理解,以及打造好演讲、写出好文章的心得和路径,有助于提升个人及团队内容造诣,通过演讲、写作放大声量,正确借助名望正面影响并帮助更多人。

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